北京大学深圳医院护理概况

北京大学深圳医院护理团队，是深圳市首批临床护理重点学科、深圳市“医疗卫生三名工程”建设依托单位。2018年牵头成立深圳市慢病护理管理专科联盟，2019年获批深圳市护理质控中心、深圳市医防融合社区护理项目组牵头单位、深圳市家庭病床服务质量控制中心的挂靠单位，2020年，我院护理学科以总分第一再次获批深圳市临床护理重点专科，2021年再次成功立项深圳市三名工程项目。2018-2022年，我院在五年中国科学院科技量值评估（STEM）我院护理学科排名全国第75名，深圳市第1名。2023年再次获批深圳市护理管理质控中心挂靠单位。

北京大学深圳医院护理团队现有护理人员1426人，护理单元63个，承担医院1872余张床位的临床护理。其中主任护师35名，副主任护师113名，主管护师708名。本科及以上学历护士占全院护理人员总数94.04%，中级以上职称占比60.03%，人力资源结构合理。北大深医护理秉承“仁心仁术、博学博爱”的院训，始终坚持以“以人为本，患者至上，提供安全、优质、高效、满意的护理服务”为工作目标，形成了护理部主任-科护士长-护士长的三级管理体系。科学高效的组织管理体系为保证护理质量、培养护理人才、促进专科发展、提升科研水平奠定了坚实的基础。

前瞻为本健全质量管理体系

自2003年起，北大深医护理系统持续21年运行ISO9001质量管理体系，强化风险管理意识，以“质量、安全、学科、效率”全面提升为抓手，建立了院、科两级质控前移的三级护理质控架构，前瞻性、系统化开展全院护理质量管理工作，形成了卓越的护理管理文化。坚持以问题为导向，以持续改进为目的，运用多维质量工具不断提升护理质量，2004年至今共开展护理质量改善项目近700项，促进临床护理质量持续改进与创新，获得亚洲、国家、省、市级质量改善奖项50余项。

强基固本优化教育培训体系

北大深医护理人积极探索，遵循教育程序，借助信息化、智能化手段，构建基于建构主义理论框架下的以需求为导向，以岗位胜任力为核心”的“四位一体”教育培训体系。在护理部和教学管理委员会的领导下，建立以60名教育护士长/护士主导的护理教学管理组织架构；针对实习生、岗培生/新护士、各层级护士（专科护士）、护理管理者各类培训对象，以夯实专业基础、强化专科内涵，注重实践能力、提升人文素养、提高管理能力为宗旨，组建5支教学管理团队，融入创新教学理念，开展多元化教学活动；获批国家级、省市级55个专科护士临床实践基地，累积培养来自全国270余家医疗机构、8个省份、28个市区51个专科方向的964名专科护士，荣获省级“2023年首届专科护士教育优质基地”、2023年度中国现代医院管理典型案例奖。

科研创新助力学科发展体系

北京大学深圳医院汇聚了一批在护理领域具有深厚专业功底和卓越服务水平的专家团队。各级学会任职1000余席，拥有71个方向的专科护士438名，护理硕士研究生导师22人次，8位护理人员入选深圳市菁英人才计划，护理硕士研究生49名。设置16个专科护理小组、15个专科护理门诊，获批6个省级名医护士工作室。护理学科的发展目标致力于攻克急危重症护理以及高精密新技术的护理难题，同时依托智慧病房，建设打造紧急后护理、围手术期管理、慢性疾病管理以及医防融合全链条的护理模式。2023年，我院获批深圳市卫生健康委员会的智慧病房建设单位，“智镜双链”基于人工智能物联网的创新内镜中心建设项目在北大医学首届护理创新转化大赛中荣获二等奖；研发并实施了住院患者静脉输液规范化智能管理新模式，该项目被评为中国现代医院管理典型案例；基于智能技术的门诊患者术前全闭环管理项目荣获广东省护理学会护理信息专业委员会颁发的护理信息化应用质量改善优秀案例评比一等奖；住院患者术前风险筛查系统荣获深圳市护理学会护理管理项目特等奖。在科研方面，SCI论文发表和课题立项数量持续增长。

展望将来，北大深医护理团体将持续秉承南丁格尔精神，进一步深化优质护理服务，创新推进智慧护理体系建设，以新提质，建设以“科技赋能”和“数据赋能”为“两翼”，以“人才支撑”和“文化支撑”为“两支撑”以“奋力谱写高质量发展新篇章”为目标引领，助力卫生健康事业高质量发展，打造研究型区域医疗中心，为市民群众的生命健康保驾护航。